主持车间的日常工作，组织、协调车间的生产、设备、安全、管理等工作，督促车间人员完成各自的工作； 负责车间重要制度的建立健全，及制度的执行、落实工作； 定期组织车间的工作例会，研究、布置、总结近期的工作； 负责车间工作月度年度计划制定、推进落实及工作总结； 持续完善车间的工作流程及工作规范，并贯彻实施； 审核车间各类报表及原辅材料的领用； 组织相关人员对本车间设备、产品工艺进行技术攻关，不断解决生产、设备疑难杂症，持续优化生产的运行； 全面负责车间成本控制工作，制定并执行降本压费措施，提升车间综合绩效； 全面负责车间的人员管理工作，编制车间员工培训、绩效、考勤等方案，并组织实施； 协调公司生产管理部、人力资源部、质控中心、销售部、供应部及其它职能部门及客户之间的关系； 完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 40周岁左右，全日制大专及以上学历，设备、高分子材料、仪表自动化相关专业优先。 3年以上车间主任或者5年以上副主任岗位管理经验 ；熟悉质量管理的方法、流程；熟悉国家和地方安全生产的相关法律法规。 具备带80人以上团队的管理经验优先。 有外资企业、合资公司或上市公司从业经历的优先。 具备较强的团队协作能力、组织协调能力、语言文字表达能力。 身体健康，抗压能力强，能适应高节奏工作要求。 中共党员优先，可以接受全国范围内外派。 如果岗位胜任，可以带家属。

岗位职责：1、与技术工程师一起出差拜访客户；2，做好电话来访工作，处理客户信息；3、协助销售经理做好部门内务、各种内部会议的记录等工作。任职资格：1、有营销经验者优先；2、愿意出差（出差时间占总工作时间的30%~50%，目的地为中国铁建等公司办公场所），沟通客户对象是写字楼客户。3、工作时间：2021-12-10

主要工作内容： 负责铁路工程中外加剂投标工作前、后期的试验配比工作； 负责解决施工期间出现的技术问题。 任职要求： 熟悉混凝土相关知识，无机非金属及相关专业，大学本科及以上学历； 两年以上外加剂复配技术，有混凝土现场施工经验； 有责任心，能够适应出差。